国有企业思想政治工作是企业发展的“生命线”。在新时代背景下，国有企业作为国民经济的支柱力量，其思想政治工作面临新的挑战与机遇。为更有效地发挥思想政治工作的引领作用，推动国有企业持续健康发展，需要加强国有企业思想政治工作的创新实践，以主动适应新时代发展要求，为做强做优思想政治工作、筑牢企业发展思想根基奠定坚实基础。

一、新时代加强思想政治工作创新的方针原则

（一）坚持政治引领，筑牢思想根基

在日常思想教育中，国有企业必须始终坚定不移地贯彻党的路线方针政策，确保思想政治工作始终沿着正确方向前进。这不仅要求国有企业在思想上同党中央保持高度一致，还要将政治自觉转化为行动自觉，积极响应党的号召，把党的创新理论融入企业发展战略制定、生产经营管理、文化建设等各个环节，将党的声音传达到每一个基层角落，确保企业发展始终与国家战略同频共振，以强有力的政治引领为企业行稳致远提供根本保障。

（二）强化问题导向，聚焦实践需求

在日常思想教育中，国有企业需要紧密结合企业改革发展重点任务与职工思想动态变化，组织人员深入基层一线开展常态化调研，精准掌握职工在工作、生活中遇到的困惑与诉求，将解决思想问题与解决实际问题相结合，使思想政治工作更具针对性和实效性，真正做到贴近职工、服务职工。

（三）突出系统观念，统筹协同推进

国有企业思想政治工作是一项贯穿企业发展各环节的系统工程，需要统筹兼顾企业党建、生产经营、文化建设等各个方面，构建“党委统一领导、党政齐抓共管、相关部门各负其责、全体职工共同参与”的工作格局。要注重整合内部资源与外部力量，加强上下联动和协同，避免责任虚化、各自为战，确保思想政治工作与企业发展战略同频共振、与职工成长需求精准对接，最终实现工作整体效能和综合影响力的双重提升。

二、国有企业思想政治工作的创新途径

（一）运用新媒介，唱响主旋律

新媒介是新时代思想政治工作的重要载体。在新环境下，国有企业应积极运用新传播平台，拓宽思想政治工作的传播渠道。一是创新内容呈现，通过制作生动有趣的短视频、图文推文等，让主流意识形态和思想政治教育内容以更贴近职工生活、更易于接受的方式呈现出来。二是注重与职工的互动交流，及时收集职工的意见建议，不断优化传播内容和形式，从而凝聚起推动企业发展的强大精神力量。三是建立企业专属的新媒体矩阵，整合微信、微博、抖音等平台资源，针对不同年龄段、不同岗位职工的特点和需求，精准推送个性化学习内容，实现思想政治内容的多渠道、立体化传播。

（二）开拓新渠道，搭建“连心桥”

要做好思想政治工作，必须坚持以满足职工日益增长的精神需求和现实需要为目标，多做顺职工心、暖职工心、稳职工心的工作，努力将矛盾化解在萌芽状态。一方面，国有企业政工部门要开拓新渠道，搭建“连心桥”，通过设立职工意见箱、定期召开座谈会、建立线上沟通平台等多种方式，畅通职工表达诉求的渠道，让职工的声音能够被及时听见、被认真对待。另一方面，国有企业政工部门要针对职工反映的问题和诉求，迅速响应、积极解决，将思想政治工作融入解决职工实际困难的过程中，进而增强职工的归属感和忠诚度，为职工队伍稳定和企业内部和谐提供保障。

（三）创新工作方法，增强吸引力

传统的思想政治工作方法往往存在形式单一、内容枯燥等问题，难以激发职工的参与热情。因此，国有企业需要结合企业实际和职工特点，创新思想政治工作方式方法。

例如，可以将思想政治教育与企业文化建设相结合，通过开展主题文化活动、先进事迹宣讲会、榜样评选等，让职工在参与活动的过程中潜移默化地接受思想政治教育；可以引入体验式教学、情景模拟等互动性强的教育模式，让职工在实践中感悟思想政治工作的内涵和意义。此外，还可以利用大数据分析等技术手段，精准把握职工的思想动态和需求，为思想政治工作提供科学依据，从而使工作更具针对性和实效性，切实增强思想政治工作的吸引力和感染力。

（四）加强队伍建设，提升专业性

国有企业思想政治工作的创新离不开一支高素质、专业化的政工队伍。企业应重视政工干部的选拔与培养，通过系统的理论培训、业务学习和实践锻炼，提升政工干部的政治素养、理论水平和工作能力，使其能够准确把握新时代思想政治工作的新要求、新方法。同时，要建立健全激励机制，鼓励政工干部积极探索创新，对在工作中表现突出、成效显著的干部给予表彰和奖励，激发其工作热情和创新动力。此外，还可以通过引进外部专业人才、加强与高校及研究机构的合作等，为政工队伍注入新的活力，打造一支既懂思想政治工作又懂企业管理、既熟悉传统工作模式又善于运用新兴技术的复合型队伍，为国有企业思想政治工作的创新提供坚实的人才保障。

实践证明，要想做好国有企业思想政治工作，必须坚持与时俱进，不断创新工作方式方法，积极探索符合时代发展要求和企业实际情况的新路径。只有将思想政治工作与企业改革发展深度融合、与职工成长成才紧密结合，才能真正发挥其“生命线”作用，为国有企业在激烈的市场竞争中保持稳健发展提供坚强的思想保证和精神动力。

文字来源：平煤神马报